中国报告大厅网讯，——聚焦质量提升行动与建圈强链战略的系统化人才培养
2025年成都市市场监管局联合本地机构举办的首席质量官宣贯培训项目近日启动，计划投入3.2亿元专项经费，重点覆盖生物医药、航空航天、电子信息、节能环保及高端装备制造五大产业链。 该培训项目旨在通过强化企业质量主体责任、优化产业链质量协同能力，为成都建设践行新发展理念的公园城市示范区提供质量人才支撑。当前，成都正通过质量提升行动深化“产业建圈强链”与“立园满园”战略，首席质量官作为企业质量战略的核心执行者，其能力提升直接影响产业链整体效能。
一、培训投资分析及重点企业覆盖五大产业链
2025年成都首席质量官培训项目总投资达3.2亿元，其中65%经费用于课程研发与实操平台搭建。重点服务对象包括本地生物医药龙头企业、航空制造企业、电子信息产业园区及绿色制造标杆企业等20余家产业链核心单位。培训聚焦产业链质量协同需求，设计“链式思维+标准引领”双轨课程，通过系统化质量管理工具培训，助力企业解决质量痛点。数据显示，生物医药与高端装备制造业为本次培训投入最高的两大领域，分别占比32%和28%。
二、培训课程设计：链式思维与标准化工具助力质量升级
培训课程以提升产业链质量水平为核心目标，设置“卓越绩效模式”“质量基础设施应用”等核心模块，并融入六西格玛管理、精益生产等20余种实用工具。课程创新采用案例分析、模拟演练等实操形式，重点解析质量奖申报、质量制度建设等落地路径。例如，通过“产业链质量协同管控沙盘推演”，帮助学员掌握跨企业质量风险识别与应对策略。数据显示，参与培训的学员中，85%表示掌握了至少3项可直接应用于产业链协同的质量管理工具。
三、培训专家团队构建：本地龙头企业与高校资源协同发力
培训邀请本地龙头企业质量专家、高校质量管理学者及第三方认证机构技术骨干组成师资团队。12位讲师围绕首席质量官制度、标准化战略等专题展开教学，其中60%的课程内容结合本地产业实际案例开发。例如，某航空制造企业专家通过“复杂供应链质量协同”案例，解析如何通过标准化手段提升交付合格率。这种产学研联动模式使培训内容兼具理论深度与实践指导性。
四、培训成效与未来规划：质量智慧赋能公园城市示范区建设
本次培训不仅强化了企业质量战略实施能力，还搭建了跨产业链交流平台。来自不同领域的20余家参训企业围绕质量挑战与协同管控展开深度研讨，形成十余项可推广的产业链质量协作方案。未来，成都将持续优化首席质量官培育机制，计划到2026年实现重点产业链企业首席质量官覆盖率提升至90%，并推动质量基础设施“一站式”服务平台向区县园区延伸。
2025年成都首席质量官培训项目通过精准投资与产业链协同设计，构建了“人才培养-质量提升-产业赋能”的闭环体系。其经验表明，系统化质量人才培育可显著增强区域产业链竞争力，为其他城市推进质量强市战略提供了可复制的实践范本。随着公园城市示范区建设的深入，此类培训将成为成都打造高质量发展标杆的重要支撑。
